Resolución de 21 de diciembre de 1990, de la Universidad de Zaragoza, por la que se hace pública la relación de puestos de trabajo del personal laboral de Administración y Servicios de la misma en aplicación de lo establecido en la disposición transitoria primera del Convenio Colectivo publicado por Resolución de la Dirección General de Trabajo de 5 de octubre de 1990 («Boletín Oficial del Estado» del 6), y visto el acuerdo del Consejo Social de esta Universidad de 12 de noviembre de 1990.

MarginalBOE-A-1991-3771
SecciónI - Disposiciones Generales
Rango de LeyResolución

DE ACUERDO CON LAS ATRIBUCIONES QUE ME CONFIERE EL ARTICULO 80. D) DE LOS ESTATUTOS DE ESTA UNIVERSIDAD, APROBADOS POR REAL DECRETO 1271/1985, DE 29 DE MAYO ( DE 29 DE JULIO) Y EN APLICACION DE LO ESTABLECIDO EN EL ARTICULO 15.3 DE LA LEY 30/1984, DE 2 DE AGOSTO ( DEL 3), SE HACE PUBLICA LA RELACION DE PUESTOS DE TRABAJO DEL PERSONAL LABORAL DE ADMINISTRACION Y SERVICIOS DE LA MISMA QUE FIGURA EN EL ANEXO I.

A CONSECUENCIA DE LO ANTERIOR DISPONGO:

PRIMERO. INICIO DE TRAMITES: POR EL ILUSTRISIMO SEÑOR GERENTE SE INICIARAN LOS TRAMITES PERTINENTES PARA APLICAR LOS EFECTOS DERIVADOS DE LA PRESENTE RESOLUCION, DE ACUERDO CON LO PREVISTO EN EL VIGENTE CONVENIO COLECTIVO, LA PLANTILLA ORGANICA Y LOS ESTATUTOS DE ESTA UNIVERSIDAD.

SEGUNDO. PERSONAL FUNCIONARIO EN PUESTOS DE TRABAJO ADSCRITOS A PERSONAL LABORAL: EL PERSONAL FUNCIONARIO DEL GRUPO E, DESTINADO EN ESTA UNIVERSIDAD QUE, A LA PUBLICACION DE LA PRESENTE RELACION SE ENCUENTRE DESEMPEÑANDO PUESTOS DE TRABAJO QUE HAN SIDO ADSCRITOS A PERSONAL LABORAL, A TENOR DE LO ESTABLECIDO EN EL ARTICULO 15 DE LA LEY 30/1984, MODIFICADO POR LA LEY 23/1988, CONTINUARA EN EL DESEMPEÑO DE LOS MISMOS, EN LAS MISMAS CONDICIONES QUE VENGAN DESEMPEÑANDOLOS SIN PERJUICIO DE LOS SISTEMAS DE PROVISION EN LA PLANTILLA ORGANICA Y EN EL VIGENTE CONVENIO COLECTIVO.

EN EL MISMO SENTIDO PODRAN PARTICIPAR EN LOS CONCURSOS DE PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO ADSCRITOS A LABORALES PARA LOS PUESTOS DE SIMILAR CATALOGACION Y GRUPOS DE ADSCRIPCION QUE EL QUE VENGAN DESEMPEÑANDO.

LO ANTERIOR NO SUPONDRA, NECESARIAMENTE, MODIFICACION DE LA RELACION JURIDICA QUE VINCULE AL TITULAR DEL PUESTO CON LA ADMINISTRACION.

TERCERO. EN TODAS LAS DENOMINACIONES DE LOS PUESTOS DE TRABAJO SUSCEPTIBLES DE SER DENOMINADOS EN AMBOS GENEROS (MASCULINO Y FEMENINO) SE AÑADE TAL DUALIDAD UTILIZANDO UNA(O) O UNA(A) SEGUN CORRESPONDA.

CUARTO. LAS CANTIDADES QUE FIGURAN EN LAS COLUMNAS DE , , LO SON EN MILES DE PESETAS.

LO QUE SE HACE PUBLICO PARA GENERAL CONOCIMIENTO.

ZARAGOZA, 21 DE DICIEMBRE DE 1990. EL RECTOR, VICENTE CAMARENA BADIA.

(ANEXO I OMITIDO).

ACLARACIONES AL ANEXO I

  1. JORNADAS DE TRABAJO:

    LAS JORNADAS DE TRABAJO SE CORRESPONDEN CON LAS ESTABLECIDAS PARA TODO EL PERSONAL LABORAL CON CARACTER GENERAL. EL HORARIO DE TRABAJO ES DISTINTO SEGUN SEA EL PUESTO A DESEMPEÑAR, EN FUNCION DE LOS HORARIOS PREVISTOS EN LA PLANTILLA ORGANICA DE ESTA UNIVERSIDAD (J1, J2, J3, J4, J5, J6).

    LOS PUESTOS CUYA JORNADA DE TRABAJO SE HAYA...

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