Real Decreto 2805/1979, de 7 de diciembre, por el que se incluye en el campo de aplicación del Régimen General de la Seguridad Social a los españoles no residentes en territorio nacional que ostenten la condición de funcionarios o empleados de Organizaciones Internacionales.
| Marginal | BOE-A-1979-29497 |
| Sección | I - Disposiciones Generales |
| Emisor | Ministerio de Sanidad y Seguridad Social |
| Rango de Ley | Real Decreto |
LAS ORGANIZACION INTERNACIONES INTERGUBERNAMENTALES, TANTO DE CARACTER GENERAL COMO ESPECIALIZADO, TIENEN EN SUS PLANTILLAS DE PERSONAL, FUNCIONARIOS Y EMPLEADOS DE DISTINTAS NACIONALIDADES. ENTRE ELLOS SE CUENTA CON UN COLECTIVO DE CIERTA ENTIDAD NUMERICA QUE POSEEN LA NACIONALIDAD ESPAÑOLA, SIENDO INTERES DEL ESTADO ESPAÑOL CONCEDER UNA PROTECCION ADECUADA DENTRO DE LA SEGURIDAD SOCIAL ESPAÑOLA A ESTE COLECTIVO CADA VEZ MAS NUMEROSO, QUE PRESTA SUS SERVICIOS EN ORGANISMOS DE CARACTER MULTILATERAL Y QUE SON ESPECIALISTAS EN TEMAS EN LOS CUALES ESPAÑA ESTA CADA DIA MAS INTERESADA POR SU INTEGRACION EN LAS COMUNIDADES INTERNACIONALES.
DICHOS FUNCIONARIOS SI BIEN SE HALLAN PROTEGIDOS POR LA SEGURIDAD SOCIAL QUE GESTIONAN DICHAS ORGANIZACIONES INTERNACIONALES, SIN EMBARGO SU APLICACION EN CIERTOS CASOS PRESENTA LAGUNAS EN UNOS SUPUESTOS, PORQUE LA BASE REGULADORA DE PENSIONES EXCLUYE CONCEPTOS RETRIBUTIVOS QUE PUEDEN PRESENTAR EN OCACIONES HASTA CASI EL CINCUENTA POR CIENTO DE LA REMUNERACION; EN OTROS, PORQUE SE TRATA DE PERSONAL QUE PRESTA SERVICIOS DE TEMPORADA, CON CONTRATOS DE CORTA DURACION Y QUE QUEDAN EN PRINCIPIO EXCLUIDOS DE DICHO REGIMEN, Y, POR ULTIMO, PORQUE AUN SIENDO FUNCIONARIOS DE CARACTER PERMANENTE, NO TRABAJAN EN LA ORGANIZACION UN NUMERO DE AÑOS SUFICIENTES PARA LLEGAR A PERCIBIR UNA PENSION ADECUADA.
BASANDOSE EN LAS RAZONES EXPUESTAS, LOS ESPAÑOLES QUE TRABAJAN EN LAS CITADAS ORGANIZACIONES INTERNACIONES HAN SOLICITADO SU INCLUSION EN LA ACCION PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL ESPAÑOLA.
CABE, POR OTRA PARTE, CONSIDERAR COMO ARGUMENTOS EN FAVOR DE DICHA INCLUSION EL QUE GRAN PARTE DE LOS MISMOS PROCEDAN DE LA EMPRESA PRIVADA Y ESTUVIERAN AFILIADOS Y COTIZANDO A LA SEGURIDAD SOCIAL, PUDIENDO CON SU INCORPORACION, RESCATAR LAS COTIZACIONES EFECTUADAS EN SU DIA Y EL QUE DESAPAREZCA CON ELLO LA BARRERA QUE PARA SU VUELTA A ESPAÑA SUPONE, EN OCASIONES, LA CARENCIA DE PROTECCION POR PARTE DE LA SEGURIDAD SOCIAL ESPAÑOLA.
ASIMISMO, ESTA PROTECCION FUTURA DE LA SEGURIDAD SOCIAL ESPAÑOLA SERA UN ALICIENTE MAS PARA QUE EL ESPAÑOL SIENTA EN LA VOCACION DE FUNCIONARIO INTERNACIONAL Y SE PROMOCIONE, ASI, UNA PRESENCIA ESPAÑOLA EN LOS ORGANISMOS INTERNACIONES MAS ACORDE CON EL PUESTO QUE ESPAÑA OCUPE EN EL MUNDO.
EL MARCO LEGAL PARA PROCEDER A DICHA INCLUSION ES EL PREVISTO EN EL NUMERO 3 DEL ARTICULO 7 DE LA LEY GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL DE TREINTA DE MAYO DE MIL L NOVECIENTOS SETENTA Y CUATRO, EN DONDE SE DISPONE QUE "LOS ESPAÑOLES NO RESIDENTES EN EL TERRITORIO NACIONAL QUEDARAN COMPRENDIDOS EN EL CAMPO DE APLICACION DE LA SEGURIDAD SOCIAL ESPAÑOLA CUANDO ASI RESULTE DE DISPOSICIONES ESPECIALES ESTABLECIDAS CON DICHO OBJETO".
EN SU VIRTUD A PROPUESTA DEL MINISTRO DE SANIDAD Y SEGURIDAD SOCIAL, Y PREVIA DELIBERACION DEL CONSEJO DE MINISTROS EN SU REUNION DEL DIA SIETE DE DICIEMBRE DE MIL NOVECIENTOS SETENTA Y NUEVE, DISPONGO:
LOS ESPAÑOLES NO RESIDENTES EN TERRRITORIO NACIONAL QUE OSTENTEN LA CONDICION DE FUNCIONARIO O EMPLEADO DE ORGANIZACIONES INTERNACIONALES INTERGUBERNAMENTALES PODRAN SER INCLUIDOS EN EL CAMPO DE APLICACION DEL REGIMEN GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL MEDIANTE LA SUSCRIPCION CON LA ENTIDAD GESTORA CORRESPONDIENTE DEL CONVENIO ESPECIAL A QUE SE REFIERE EL NUMERO DOS DEL ARTICULO NOVENTA Y CINCO DE LA LEY GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL, QUEDANDO AFILIADOS AL SISTEMA Y ASIMILADOS A LA SITUACION DE ALTA CON EL ALCANCE QUE SE DETERMINA EN EL ARTICULO SIGUIENTE.
DOS. LO DISPUESTO EN EL NUMERO ANTERIOR NO SERA DE APLICACION A LOS FUNCIONARIOS DE LA ADMINISTRACION PUBLICA ESPAÑOLA QUE CONTINUEN AMPARADOS POR ALGUN REGIMEN DE LOS QUE INTEGRAN EL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL.
LA SITUACION DE ASIMILACION AL ALTA QUE COMPORTA ESTE CONVENIO ESPECIAL, SERA PARA LAS CONTINGENCIAS DE JUBILACION, INVALIDEZ, MUERTE Y SUPERVIVENCIA, DEBIENDO APORTARSE POR LOS AFILIADOS LAS COTIZACIONES CORRESPONDIENTES A LA EMPRESA Y TRABAJADOR DE ACUERDO CON LA FRACCION DEL TIPO DE COTIZACION DEL REGIMEN GENERAL QUE CORRESPONDA A DICHAS CONTINGENCIAS Y DE LAS BASES DE COTIZACION QUE SE ESTABLEZCAN POR EL MINISTERIO DE SANIDAD Y SEGURIDAD SOCIAL.
DOS. LAS PENSIONES QUE SE RECONOZCAN COMO CONSECUENCIA DE LO DISPUESTO EN EL PRESENTE REAL DECRETO QUEDARAN SUJETAS A LAS NORMAS DE INCOMPATIBILIDAD VIGENTES EN EL REGIMEN GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL.
EL MINISTERIO DE SANIDAD Y SEGURIDAD SOCIAL DICTARA LAS DISPOSICIONES NECESARIAS PARA LA APLICACION Y DESARROLLO DE LO DISPUESTO EN EL PRESENTE REAL DECRETO.
DADO EN MADRID A SIETE DE DICIEMBRE DE MIL NOVECIENTOS SETENTA Y NUEVE.-JUAN CARLOS R.-EL MINISTRO DE SANIDAD Y SEGURIDAD SOCIAL, JUAN ROVIRA TARAZONA.
