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Resolución de 4 de junio de 1981, de la Dirección General de Empleo, por la que se delegan en los Delegados provinciales de Trabajo determinadas competencias en materia de imposición de sanciones.

Texto Original (BOE) Citas 5 Citado por Relacionados
Vincent
MarginalBOE-A-1981-13139
SecciónI - Disposiciones Generales
EmisorMinisterio de Trabajo, Sanidad y Seguridad Social
Rango de LeyResolución

ENTRE LAS MEDIDAS DE POLITICA DE EMPLEO ADOPTADAS POR EL MINISTERIO DE TRABAJO, SANIDAD Y SEGURIDAD SOCIAL SE INSCRIBE LA ADOPCION DE LAS MEDIDAS TENDENTES A LUCHAR CONTRA LA DEFRAUDACION AL REGIMEN PRESTACIONES POR DESEMPLEO, QUE SE CONCRETAN EN LA INTENSIFICACION DE LAS ACCIONES PROPIAS DE LA INSPECCION DE TRABAJO EN ESTE CAMPO

COMO CONSECUENCIA DE LO ESTABLECIDO EN LOS ARTICULOS 32.3 DE LA LA LEY 51/1980, DE 8 DE OCTUBRE, BASICA DE EMPLEO, Y EN EL ARTICULO 49.3 DEL REAL DECRETO 920/1981, DE 24 DE ABRIL, POR EL QUE SE APRUEBA EL REGLAMENTO DE PRESTACIONES POR DESEMPLEO, SE HA AGRAVADO LA CALIFICACION DE LAS INFRACCIONES COMETIDAS POR LAS EMPRESAS EN RELACION CON LA DEFRAUDACION AL SISTEMA DE PRESTACIONES, INFRACCIONES QUE SE CALIFICAN EN TODO CASO COMO MUY GRAVES; COMPORTANDO PROPUESTAS DE SANCION SIEMPRE SUPERIORES A 100.000 PESETAS QUE, POR RAZON DE LA CUANTIA, HAN DE SER RESUELTAS EN PRIMERA INSTANCIA POR LA DIRECCION GENERAL DE EMPLEO , EN VIRTUD DE LAS COMPETENCIAS QUEE SE LE ATRIBUYEN EN LOS ARTICULOS 57.3 DE LA LEY 8/1980, DE 10 DE MARZO, DEL ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES , 34.2 DE LA LEY 51/1980, DE 8 DE OCTUBRE, BASICA DE EMPLEO, Y 52.I DEL REAL DECRETO 920/1981, DE 24 DE ABRIL, LO QUE TRAE COMO CONSECUENCIA LA ACUMULACION DE EXPEDIENTES EN ESTE CENTRO DIRECTIVO, CON LA CNSIGUIENTE DEMORA EN LA RESOLUCION DE LAS PROPUESTAS DE SANCION FORMULADAS POR LA INSPECCION DE TRABAJO, CON DETERIORO DEL PRINCIPIO EJEMPLARIZADOR QUE EXIGE RAPIDEZ EN LA APLICACION DE LAS SANCIONES CORRESPONDIENTES A LAS INFRACCIONES COMPROBADAS

LA FORMA MAS ADECUADA DE OBVIAR LOS INCONVENIENTES APUNTADOS ES LA DELEGACION DE UNA PARTE DE LAS COMPETENCIAS...

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